TRAVAILLER AVEC UN COLLEGUE EN SITUATION DE HANDICAP

Favoriser un bon accueil et une meilleure intégration OBJECTIFS  Comprendre la notion de handicap pour mieux intégrer les personnes en situation de handicap.  Sensibiliser aux différentes typologies de handicap et leurs manifestations.  Savoir aborder un collègue en situation de handicap : lever les préjugés, exprimer ses craintes, adopter les bonnes attitudes.  Identifier les situations difficiles et les relais pouvant être sollicités.  Découvrir les aménagements possibles en fonction du handicap. LES + DE CETTE FORMATION  Une formation aux apports théoriques et pratiques pour être en capacité d'identifier toutes les composantes de la situation et être force de proposition de solutions  Une pédagogie basée sur l'alternance d'exemples, d'apports pratiques et d'échanges d'expériences entre les participants  Des exemples et des cas concrets de dispositifs mis en place pour les travailleurs handicapés inspirés de l’expérience d’entreprises.  Formation adaptée au contexte de chacun. Se servir des bonnes pratiques et des cas concrets de son environnement de travail pour trouver des nouvelles solutions. Elaborer des réponses ensemble. PUBLIC ET PREREQUIS Collègues d’une personne en situation de handicap, équipe accueillant un nouveau collègue. Prérequis : Aucun