La méthode Lego® Serious Play® : un outil ludique et sérieux !

Consultante-coach et facilitatrice , j'accompagne les entreprises et les managers dans leur projet de changement depuis une dizaine d'année . La découverte puis ma formation et ma certification à la méthode Lego® Serious Play® ont été des révélations ! OUI , il est possible d'animer des groupes , petits ou grands, de manière "ludique et sérieuse" lors d'ateliers "efficaces" ( toujours au service d'un objectif bien sûr !) . A minima ... - l'engagement est optimum - les apprentissages ( sur soi et sur les autres ) sont toujours au rdv - les émotions sont les bienvenues et créent des ancrages , - la créativité et l'émergence d'idées nouvelles sont facilitées - l'écoute et le respect de la parole de tous sont favorisés - les liens entre les participants sont renforcés ! Mais pas que ... La méthode Lego® Serious Play® : avec plaisir pour en parler ... un peu ( son origine , les bases scientifiques , les bénéfices , les utilisations , des feed-backs clients/participants ....) et surtout ... pour vous faire vivre et expérimenter lors d'un évènement , d'un séminaire d'équipe ... N'hésitez pas ! ET comme toujours , ce sont les clients qui en parlent le mieux ... juste un exemple de feedback ( Merci Stéphane M. , superviseur dans un grand groupe d'Assurance) " Une expérience tout d'abord surprenante... mais au final terriblement efficace et chargée en émotion ! Libérés de toutes barrières, surs de nos compétences, motivés, nous avons pu exprimer nos plus profonds ressentis, libérer la force de notre créativité, de notre expertise de manière à définir collectivement un modèle de Leadership. Réussite assurée ! Pour résumer, une aventure humaine bluffante qui nous a tous beaucoup appris personnellement et collectivement ! L'objectif ambitieux fut atteint et donc... MERCI Catherine :)"