Crise de l’engagement, difficultés de recrutement, perte de valeurs, négociations permanentes… dirigeants, cadres, managers, vous faites face à ces nouvelles problématiques post-covid. Je vous propose des pistes de résolution lors de la conférence « le leader/négociateur » construite en 7 points: 4 points dédiés à un leadership performant, complétés par 3 règles de négociation déterminantes vers une sortie des situations à forte tension. Ces 7 leviers de performance, issus de mon expérience au GIGN, attestent que la performance collective repose majoritairement sur le facteur humain.